آمر تفتیش داخلی

content_admin
شنبه ۱۳۹۸/۱۲/۱۰ - ۱۵:۲۰
 mmd

Publish Date

Closing Date

Location

کابل

لایحه وظایف

عنوان وظیفه            :  آمر تفتیش داخلی

وزارت و یا اداره       :   وزارت دولت در امور شهدا و معلولین

موقعیت                    : کابل

بخش                       : آمریت تفتیش داخلی

بست                        :(3)

گزارشدهی به           : رئیس عمومی اداره مستقل حمایت از افراد دارای معلولیت و ورثه شهدا

گزارشگیری از         :  سه مدیر عمومی گروپهای مفتشین و مدیر عمومی  تحلیل ،توحید و انسجام .

کود                          :

........................................................................................................................................

 

هدف وظیفه: اداره و رهبری وتفتیش امور  مالی و حسابی  اداره حمایت از افراد دارای معلولیت و ورثه شهدا  به منظور نیل به اهداف تعین شده.

........................................................................................................................................

مسؤلیت های وظیفوی:

  1. ترتیب و تنظیم پلان کاری ربعوار و سالانه با در نظرداشت حجم کار و تشخیص اولویت ها به منظور نیل به اهداف تعین شده اداره.
  2. مدیریت کارکنان  تحت اثر جهت حصول اطمینان ازاستخدام ،رشد وآموزش آنها.
  3. سازماندهی ونظارت از پروسه بررسی های مالی، حسابی و اداری در واحد های مرکزی و ولایتی غرض هماهنگی پروسه مفتشین.
  4. ایجاد زمینه های همکاری میان گروپ های مفتشین وحارنوال های موظف درمسایل ذیربط به منظور حل مشکلات وظیفوی.
  5. تدقیق وارزیابی راپور اجراات گروپهای مفتشین دراسرع وقت وارائه پیشنهادات مشخص غرض مکافات ،مجازات وارتقآ ظرفیت های کاری کارکنان  .
  6. ترتیب رهنمود های کاری برای گروپ های مفتشین به منظور پیشبرد بهتر تفتیش امور مالی و حسابی
  7. تامین ارتباط و هماهنگی با اداره کنترول و تفتیش به منظور انسجام بهتر وظایف و فعالیت ها .
  8. رسیده گی به مشکلات ،موانع کاری گروپهای مفتشین ،اتخاذ تدابیر به همکاری وهدایت مقامات  ذیصلاح جهت در یافت راه حل های مناسب به مشکیلات و موانع کاری.
  9. ارایه مشوره در طرح پالیسی های اداره حمایت از افراد دارای معلولیت و ورثه شهدا  .
  10. مراقبت از تطبیق اهداف و برنامه های کاری آمریت تفتیش داخلی .
  11. حصول اطمینان ازتطبیق تصامیم وهدایات  درادارات  که توسط مفتشین قبلی  صادر گردیده .
  12. اجرای سایر وظایف مرتبط به وظیفه  که از طرف مقامات مطابق قوانین ، مقررات ،اهداف وخط مشی وزارت  سپرده میشود.

.......................................................................................................................................

 

تحصیلات، تجارب و مهارت های لازم:

مقتضیات حد اقل برای این بست, در ماده(7) و (8) قانون کارکنان خدمات ملکی, ذکر گردیده است.

 

  1. درجه تحصیل
    • داشتن سند تحصیلی حد اقل لسانس  در رشته های حقوق و علوم سیاسی ، اقتصاد ، اداره تجارت و ادیبات
  2. تجارب لازمه ( توع و مدت زمان تجربه)
    • داشتن دو سال سابقه کاری مرتبط بوظیفه .
  3. مهارت های دیگر ( کورس های کوتاه مدت، آموزش های داخل خدمت وغیره )
    • داشتن مهارت در  اداره ومنجمنت ،رهبری و ارتباطات.
    • آشنائی با پروگرام های کمپیوتر(ورد و اکسل) و لسان انگلیسی
  • تاریخ نشر اعلان:۱۰/۱۲/۱۳۹۸

  • تاریخ ختم اعلان: ۱۷/۱۲/۱۳۹۸

رهنمود تکمیل فورم درخواستی برای بست های سوم، چهارم :

کاندیدان واجد شرایط میتوانند برای اخذ فورمه های کاریابی به ریاست منابع بشری وزارت دولت  در امور شهدا و معلولین واقع ایستگاه قلعه خیاط، سرک میدان هوایی، کابل مراجعه  نمایند. اشخاص واجد شرایط میتواند از طریق آنلین تمام اسناد مورد ضرورت و فورم کاریابی  را به ایمیل hr.mmd1397@gmail.com ارسال نمایند.

از کاندیدان محترم تقاضا میگردد  تا به نکات آتی توجه جدی نمایند:

  1. زمان ارسال درخواست:
  • درخواست تنها در جریان اعلان بست ارسال شده می تواند، توجه داشته باشید که زمانیکه اعلان ختم شد سیستم درخواست شما را نمی پذیرد.
  1. اسناد تحصیلی:
  • اسناد تحصیلی دولتی باید تائیدی وزارت محترم تحصیلات عالی را داشته باشد؛
  • اسناد تحصیلی از موسسات خصوصی باید سرتفیکیت که توسط وزارت تحصیلات عالی تائید شده باشد و یا مکتوب که توسط ریاست موسسات تحصیلی خصوصی باشد؛
  • اسناد تحصیلی خارج از مرز علاوه بر تائید نماینده سیاسی کشور و وزارت محترم خارجه باید مورد ارزیابی وزارت تحصیلات عالی نیز باشد.بنابر این مکتوب ارزیابی باید ضم فورم باشد؛
  • اسناد تحصیلی (داخل و خارج مرز) که بین سال های ۱۳۷۱ الی ۱۳۸۱ اخذ گردیده نیازمند ارزیابی مجدد وزارت تحصیلات عالی است.
  1. اسناد تجربه کاری:
    • اسناد تجربه کاری دولتی:
  • اگر کارمند دایمی دولت هستید، نیاز است که خلص سوانح شما جدید بوده یا حد اکثر شش ماه قبل از اعلان بست صادر شده باشد و تائید واحد اولی(ریاست منابع بشری وزارت/ اداره) را با خود داشته باشد،
  • اگر به شکال قرارداد کار نموده باشید نیاز است که نمونه قرار داد خط های عمده و مرتبط به وظیفه خویش را ارائه نماید.

  .4اسناد تجربه کاری غیر دولتی:

  • داشتن تمام قرار داد خط و ارائه قرار داد خط های عمده و مرتبط به وظیفه ضروری است؛
  • قرار داد ها واصل نهاد غیر دولتی باید توسط یکی از ادارات ذیصلاح دولتی تائید شده باشد؛
  • مطابق ماده ۶۲ قانون کارمعاش کارمندان قرار دادی نباید کمتر از معاش دولتی باشد بنابراین داشتن سند مالیه دهی (TIN) ضروری می باشد.

5. اسناد موسسات خارجی بین المللی:

  • بودن تمام قرار داد خط ها ضروری می باشد؛
  • اگر در بیرون از کشور کار کرده اید اسناد شما باید توسط نمایندگی سیاسی افغانستان در کشور میزبان و بعدآ توسط وزارت خارجه افغانستان تائید گردیده باشد.
  • اسناد تحصیلی و تجارب کاری تایید شده خویش را ضمیمه فورم کاریابی نمایید.
  • بعد از تکمیل نمودن فورم کاریابی را به ریاست منابع بشری وزارت دولت  در امور شهدا و معلولین واقع ایستگاه قلعه خیاط، سرک میدان هوایی، کابل تسلیم نمایید.
  • برای داونلود فورم اینجا کلیک نماید    download form